烟草系统“两项工作”自查自纠报告_自查自纠报告

第一篇：烟草系统“两项工作”自查自纠报告

近日，按照国家烟草专卖局和安徽省局（公司）关于全面推进“两项工作”的相关要求，安徽省六安市烟草专卖局（公司）进一步提升办事公开民主管理和工程投资、物资采购、宣传促销项目管理工作水平，扎实开展“两项工作”自查自纠，在更高的层面上提升全市烟草商业系统整体规范上水平。

一是扎实推进办事公开民主管理工作。坚持“公开是原则，不公开是例外”，实现事前、事中、事后的全方位、全过程公开，用公开的手段确保和激发广大员工的知情权、参与权、表达权和监督权；
找准公开节点，突出“三重一大”、党员领导干部廉洁自律情况及职工关心的热点、难点问题，以内部网站、公示栏、职代会、座谈会为主要公开形式，构建面向单位和社会的公开体系；
努力提升干部职工参与企业管理的热情和能力，切实加强内部管理监督，规范权力运行，促进民主管理规范化。

二是严格执行工程投资、物资采购、宣传促销项目管理程序规定。坚持以完善制度为基础、以项目管理为重点、以流程控制为手段、以信息化为支撑、以全程公开为保证，实现项目管理规范有序运行；
整顿办每季度对物资采购、宣传促销和工程投资项目进行全面检查，查缺补差，完善相关痕迹资料，及时研究和解决工作过程中的新情况、新问题，认真学习借鉴试点单位的经验做法，针对检查中发现的问题，提出整改意见和建议，督促整改，并根据检查结果编发《检查情况通报》，不断总结提升，实现持续改进。

三是建立健全“两项工作”的检查和考核制度。认真做好工程投资、物资采购和宣传促销的招标或竞争性报价的监督把关工作，严格执行安徽省局（公司）明文界定的五种采购方式的适用范围和具体流程；
监督有关业务部门切实加强供应商管理，严格供应商的资质评审制度，建立健全供应商准入和淘汰机制；
在在建工程项目监管工作中扎实推进以把好“五个关口”为重点的监管措施和办法，加强督查与考核，实行问责制，进一步落实管理监督工作责任，加大监督力度，确保规范运作；
纪检监察、审计、法规、整顿办各监管部门各司其职、各有侧重，形成监管合力，实施部门配合监督、主动接受监督，各部门加强协作，确保“两项工作”深入扎实推进，努力构建内部监管工作长效机制。

第二篇：两项法规自查自纠工作情况报告

“两项法规”自查自纠工作情况报告

“两项法规”专项检查工作领导小组办公室：

按照《中共陕西中烟工业有限责任公司党组纪检组关于印发<中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>、<国有企业领导人员廉洁从业若干规定>贯彻执行情况专项检查工作实施方案的通知》（陕烟工纪?2014?7号）要求，技术中心认真组织学习，全面安排部署，着重对本部门党员领导干部廉洁自律方面开展了督促、检查，严格规范党员领导干部廉洁从业。现将贯彻执行“两项法规”自查自纠工作情况报告如下：

一、加大宣传教育，纵深推进党风廉政建设

为加强部门党风廉政建设，全面推动廉洁从业，部门领导高度重视，及时召开了全体人员专题会议，组织学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《实施方案》，重点学习了“8个严禁”、“52个不准”、“39个不得”的具体要求，并结合部门工作实际，部署执行方案，细化工作措施，将党风廉政教育纳入重要议事日程，注重领导干部的带头表率作用，深入推进“两项法规”的宣贯、教育工作。部门通过板报宣传、党员民主生活会讨论、及时总结汇报等多种形式加大学习力

度，确保自查面达到100%。通过加强学习教育，有效提高了部门党员领导干部和各研究室负责人的思想理论素养与执行民主公开的自觉性，增强了廉洁从业的政治观念、组织观念和纪律观念。

二、严格贯彻执行，确保专项检查工作取得实效

长期以来，技术中心始终将党风廉政建设和廉洁从业摆在日常工作的突出位置，加强教育，加强监督，严格防范。本次“两项法规”自查自纠，将检查范围从部门副处级以上党员领导干部扩大至各研究室负责人，结合“小金库”专项治理等活动，把党风廉政建设与业务工作紧密结合、同步推进，加强对材料选型、香精香料选择、检测仪器购置等重要领域、关键环节、重点工作的监督检查，增加办事决策透明度，真正做到廉政建设与业务工作一起部署、一起落实、一起检查，切实将贯彻两项法规与推动部门各项工作任务有效融合。

三、加强制度管理，切实督促规范作风建设

把两项法规的学习宣传、贯彻落实与配套制度的建立健全紧密结合，抓好党风廉政责任制的落实，以管理制度督促和规范党员领导干部廉洁从政、廉洁从业，努力提高拒腐防变能力。始终坚持以制度为保障，严格按公司规定、按程序做好事、管好人，用制度规范权力运作，确保权力运行始终处于公开、透明的良性循环中。特别是在材料选型、香精香

料选择和检测仪器购置过程中，坚持设计招标，公开评审，择优选用；
在试制烟管理过程中，严格按照《陕西中烟工业有限责任公司试制（产）烟管理办法》，规范试验程序，健全试验记录，建立试制烟入库、出库台账，坚持试制烟使用审批程序，做到账目清楚、账务相符。

四、全面监督检查，深刻剖析纠正处理

按照《实施方案》要求，部门党员领导干部以身作则，率先垂范，带头开展自查自纠，部门也先后对×名副科级以上党员领导干部的廉洁自律情况进行了监督检查，重点检查了违规收受礼金和各种有价证券、支付凭证，违规在和企业同类经营企业、关联企业和与企业有业务关联的企业投资入股或者占有干股坐收红利、利用职权侵害公共利益和企业利益，参与赌博、公款高消费娱乐等情况。从本次“两项法规”专项监督检查和自查情况来看，我部门副处级以上党员领导干部和各研究室负责人都围绕检查内容进行了自查剖析，并形成了自查自纠剖析材料。在日常的工作和生活中，能够按照“两项法规”的规定，严格自律，并按规定按时报告个人重大事项，做到了自重、自省、自警、自励，切实杜绝了公车私用、私设“小金库”、铺张浪费、“节日病”、违反规定收送现金、公款旅游、婚丧喜庆大操办等违规现象的发生。

通过“两项法规”贯彻执行执行情况的自查自纠，部门作风建设呈现出风清气顺、廉洁高效、开拓进取的良好氛围，

第三篇：两项工作自查报告

黑田铺中学两项督导评估工作

自查报告

我校在2014年省合格验收后，“两项”工作步入规范、有序、健康发展的轨道，一直把“两项”工作作为中心工作，摆上议事日程，常抓不懈，紧抓不放，“两项”成果得到巩固，根据两项督导评估指标，我们进行了自查、全部指标达到或超过国家规定标准。现将自查情况报告如下：

一、普及程度

1、入学率：我校2014年至2014学年度在校学生929人，2014年至2014学年度在校学生888人，2014年至2014学年度在校学生956人，2014年初一应招人数363人，2014年初一应招人数302人，2014年初一应招人数343人，2014年上学期在校学生956人，初一应招343人，实招343人，初一入学率均达100%。

2、在校学生年辍学率：2014—2014学年度，辍学率为0.53%，2014~2014学年度，辍学率为0.85%，2014~2014学年度，辍学率为0.41%。

3、教育完成率：

2014届初中毕业265人，升入普高人数133人，升入本县职高70人，升入外县职高32人，合计升入高一级学校总人数235人，升

学率为88.7%。

2014届初中毕业273人，升入普高人数136人，升入本县职高72人，升入外县职高34人，合计升入高一级学校总人数242人，升学率为88.6%。

2014届初中毕业251人，升入普高人数154人，升入本县职高63人，升入外县职高22人，合计升入高一级学校总人数239人，升学率为95%。

二、教育质量

1、2014年，毕业年级数265人，毕业合格226人，合格率85.28%。

2014年，毕业年级数273人，毕业合格269人，合格率98.5%。

2014年，毕业年级数251人，毕业合格247人，合格率98.6%。

2、全面贯彻教育方针，积极推进素质教育，严格执行国家和省制订的课程计划和教学大纲，开齐学科，开足课时，地方政府和教育行政部门未向学校下达升学指标，从未单纯以升学率和考试成绩衡量学校和教师的工作。

三、师资水平

1、学历情况：全校教职工60人，其中专任教师58人，专任教师中，本科毕业32人，专科毕业26人，工人2名，学历合格率为100%。

2、2014年起新补充专任教师2人，其中大专毕业以上2人，学历合格率为100%，取得相应教师资格证书的2人，比率为100%。

3、校长岗位培训情况：学校校长参加了省级合格校长培训，岗位培训合格率为100%。

四、办学条件

1、全校校舍总面积为10338平方米，生均28平方米。

2、图书情况：学校现存图书36804册，生均39册。

3、2014年以来，我县教职工工资全部由财政打卡，按月足额发放，无拖欠现象。

五、学校管理

为了端正办学指导思想，规范办学行为，制定了一系列完善的科学管理制度和学校目标管理考核办法。狠抓了机关作风，校风、教风、学风、考风为主要内容的教育行风整顿活动，规定了教师“十不准”，近几年来，学校没有出现乱办班、办复读班、重点班的现象。没有利用节假日成建制补课和乱收费现象，也没有发生伤害师生安全的重大责任事故。

黑田铺乡初级中学

2014年4月

第四篇：个人自查自纠报告(两项法规)

个人自查自纠报告

根据省、市局《关于开展两项法规贯彻执行情况专项检查的通知》文件精神，本人认真学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》（以下简称两项法规）和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等文件, 围绕遵守“八个严禁”、“52个不准”和“39个不得”等重点内容,全面检查、反思和剖析了个人在贯彻落实《两项法规》方面的情况。现将自我检查情况汇报如下。

一、贯彻落实《两项法规》情况

《两项法规》的颁布实施,明确规定了 “五个必须”“八个禁止”、“52个不准”和“39个不得”,对党员领导干部在履职、生活、家庭、作风、干部任用等各个方面作出明确规定,是党员干部积极履职、廉洁从政的行动指引,更是党员干部勤政廉政的标杆。《两项法规》的颁布实施,再次体现了中央反腐倡廉毫不动摇与坚强坚决的信心,同时也体现出我党加强党的制度建设的严密性和科学性。《两项法规》的内容具体,要求严格,操作性强。作为刚刚履任新职的党员干部,在工作中能够把贯彻落实《两项法规》作为当前和今后一个时期首要的政治任务贯彻到思想深处,落实到行动中去。个人始终坚持先学一步,多学一点,学深一层,通过原文研读、撰写体会文章、记录学习笔记等多种形式,力求学透、学深、学细,全面把握《两项法规》的精神实质和具体要求,坚持每天抽出一定时间上政府网和国家局内部网站,浏览学

习相关条款的解读,逐条对照检查,不断深化学习和加深理解，不断加强作风锤炼和党性修养,个人作风得到进一步改进。

二、自查自纠情况

本人在工作和生活中能够坚持讲党性、讲原则、讲真理,以身作则、身体力行, 能够始终严格遵守党的政治纪律、组织纪律和经济工作纪律，认真执行中央和行业关于领导干部廉洁自律的 “四大纪律、八项要求”，严格执行党风廉政建设责任制，自觉接受党组织和广大干部职工的监督，自觉按照五项规定、八条纪律要求规范自身行为。严格遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的各项规定。基本不存在“八个禁止”、“52个不准”和“39个不得”的行为。工作中严格依法依纪办事、不循私情，坚持秉公办事、不谋私利。坚持精打细算、厉行节约,坚决反对铺张浪费和大手大脚现象。作为一名党员,在日常生活中,始终牢记党员领导干部的身份,讲操守、重品行,正派做人、公正处事,发扬谦虚谨慎,戒骄戒躁,勤俭节约,艰苦奋斗的作风,能够保持良好的心态,淡泊名利、淡泊官位,做到知足常乐。遵照“律己者足以服人”的古训，在日常工作中，对自己要求比较严格，自觉做到谦虚谨慎，始终守住一个原则：堂堂正正做人、清清白白为政、踏踏实实干事。要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。涉及个人利益的时候，做到不争、不贪、不占，时刻提醒自己自省、自警、自励。注重培养高尚的精神追求,摆脱低级趣味,个人基本上没有不良生活习气。较好地保持了共产党员的

政治本色。

学习作风方面。个人能够始终站在“讲学习、讲政治、讲正气”的高度,从保持自身先进性出发,同时坚持不懈地抓好政治理论和业务知识学习。努力坚持时事政策的学习,认真阅读各级文件,确切了解上级和市局党委的决策和意图,正确把握党的基本方针和政策。在工作中时时保持清醒的政治头脑,在讨论有关具体问题时,能坚定的站在党的原则立场上,坚持真理,讲真话,说实话。在工作之余,坚持学习与本职工作相关的业务知识、科学发展观理论、法律知识、科技知识和经济知识,以不断提高自身的政治业务素质和应变能力,适应新形势发展的需要。

工作作风方面。坚持说实话、办实事、鼓实劲、求实效,始终保持满腔热忱,富有激情,充满智慧,奋力创新的良好精神状态和强烈的工作激情,认真践行“四要五讲”,坚持以“实”为本,以“干”为先,力戒张扬、力戒浮躁,团结和带领单位的同志专心致志干事业,一心一意谋发展。

在思想作风方面。作为一名基层党员干部，受组织培养教育多年，具备一定的政治素质，能在思想上、行动上与党中央保持高度一致，坚定党的信念，坚决执行党的各项方针政策和国家局、省局事关企业改革发展的政策规定以及各项廉洁自律规定。

以上是我的自查报告，不妥之处，敬请批评指正。

第五篇：两项法规工作自查自纠情况汇报

关于开展两项法规工作自查自纠情况汇报

根据文件要求，区局党组高度重视，及时召开会议传达文件精神。结合本单位实际，积极组织人员认真学习，查找问题，分析不足，并制定了预防与纠正措施。现将学习两项法规自查自纠情况汇报如下：

一、 成立机构，切实加强对两项法规工作的组织领导一是组织领导到位。为加强对两项法规学习宣传贯彻工作 的指导和督促检查，及时总结学习宣传贯彻工作中的好经验好做 法，区局党组成立专项领导小组：

组长：**

副组长：**

成员：**

二是工作机构到位。为做好两项法规学习宣传贯彻工作， 领导小组下设办公室，主任** 成员：**

全面负责两项法规学习宣传贯彻工作的组织、协调工作。

三是工作方案到位。区局（公司）两项法规学习宣传贯彻工作领导小组和办公室根据市局的工作要求，结合本局实际，精心制定“两项法规”工作实施方案和学习计划表，从而确保此项工作的全面落实到位。

二、 加强宣传，切实做好两项法规工作的重点工作一是宣传发动到位。9月2日，区局党组组织召开了两项法 1

规学习宣传贯彻专题会议，对两项法规工作进行了动员。9月6日，召开了两项法规领导小组全体会议，对全局自查自纠工作进行了安排，区局党组书记尹庆来在讲话中强调：要加强领导，精心组织；
要严格要求，不走过场；
要加强宣传，营造氛围；
要认真总结，深化成效。从而确保“两项法规”专项检查工作取得实效。

二是系统培训到位。9月8日，区局（公司）组织开展了 两项法规学习专题讲座，由党组书记担任主讲，针对两项法规内容系统的展开培训，参加培训的全体党员干部认真做好学习记录，确保了此次培训取得了实效。9月9日，区局（公司）组织了全体党员干部进行了《廉政准则》和《若干规定》两项法规知识答题，通过多种形式的答题，巩固了全体党员干部对两项法规知识的掌握。

三是相互结合到位。《两项法规》的颁布实施，对加强领导班子和干部队伍建设、推进反腐倡廉制度建设，特别是健全全党内监督制度都具有十分重要的意义，区局（公司）充分认识其重要性，并通过中心理论小组学习、党风廉政建设学习、民主生活会等多种形式，加强对两项法规的学习。

三、 全面自查，切实做好两项法规工作的自查自纠

一是全面对照到位。认真对照《两项法规》进行自查，针对反映出来的问题采取措施，认真纠正，采取有效措施加以解决。认真对照“八个禁止、52个不准、39个不得”的内容，结合自

身实际，做到头脑清醒，政治坚定，做到清正廉洁，自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事，勤勤恳恳地做好各项工作，始终坚持公平公正原则，公平办事，公正做人。

二是自查自纠到位。年初，区局（公司）认真上报了《关于领导干部报告个人有关事项的规定》的情况，领导班子成员提高认识，端正态度，切实增强了如实报告的自觉性，按规定要求如实报告，不弄虚作假或隐瞒不报。能虚心接受来自各方面的监督，不断强化党内外监督、社会监督、舆论监督和群众监督，切实树立领导干部的良好作风，促进各项工作深入开展。

四、 总结不足，切实做好两项法规工作的督查整改

一是全面查找不足。通过对照检查，区局（公司）没有违反《两项法规》的问题。在以后的工作中以《两项法规》作为基本原则，切实做到“自重、自省、自警、自励”。

领导班子成员以身作则，严格按照规定和制度办事。始终注意摆正自己的位置，提高廉洁从政政治理论水平，总结不足积累经验。做到理论联系实际，不喊空口号，不断提高工作效率。

二是全面督查整改。在今后的工作中，区局（公司）将继续贯彻落实《两项法规》的要求，认真开展自我批评与相互批评教育工作。全体党员干部要进一步加强自身的理论学习，用“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑，提高政治素质，提高业务素质，以适应反腐倡廉工作不断发展的需要，对政治理论，特别是廉洁从政的知识理论要坚持做到勤学、精学、终身学，在实

际工作中，廉洁自律，开拓进取，切实践行两个至上，推动区局（公司）各项工作不断向前发展。

以上是学习两项法规的自查自纠情况汇报，如果不足请领导批评指正。

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